Экономическая библиотека

Учебники по экономике

Рабочие документы организации

  Внутренние документы предприятия относятся к 4 уровню системы нормативного регулирования бухгалтерского учета в стране.
  Согласно Федеральному закону организации самостоятельно формируют свою учетную политику, исходя из своей структуры, отрасли и других особенностей деятельности.
  Учетная политика оформляется приказом или распоряжением; при этом утверждаются:
  1. Рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности.
  2. Формы первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности.
  3. Порядок проведения инвентаризации и методы оценки видов имущества и обязательств.
  4. Правила документооборота и технология обработки учетной информации.
  5. Порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.
  Формирует учетную политику предприятия ее руководитель. При этом он исходит из обязательного соблюдения допущений и требований, зафиксированных в системе нормативного регулирования бухгалтерского учета, составляющих его базовые принципы.
  Содержание учетной политики должно включать методологический, технический и организационный аспекты.
  Методологический аспект - раскрывает природу отдельных объектов учета исходя из действующей нормативной базы. Способы ведения бухгалтерского учета, оказывающие существенное влияние на оценку и принятие управленческих решений пользователей бухгалтерской отчетности, должны получить отражение в учетной политике организации. Поэтому признак существенности рассматривается как совокупность этих способов, игнорирование которых создает определенные сложности для пользователей бухгалтерской отчетности, последствием которых может явиться неправильная интерпретация фактов хозяйственной деятельности организации и как результат этого - невозможность дать объективную оценку его финансовой устойчивости в соответствующем сегменте рынка. Способы ведения бухгалтерского учета, зафиксированные в приказе об учетной политике, применяются с 1 января года, следующего за годом его издания. В течение всего года они не должны изменяться, за исключением следующих случаев:
  1. При осуществлении организационных процедур (слияния, разделения, присоединения).
  2. Смены собственников.
  3. Изменения действующего законодательства РФ.
  4. Изменения в системе нормативного регулирования бухгалтерского учета в РФ.
  5. Разработки новых способов бухгалтерского учета.
  Технический аспект учетной политики предусматривает рабочие инструменты реализации методологического аспекта. Он включает разработку и утверждение:
  1. Рабочего плана счетов бухгалтерского учета на базе общепринятого плана счетов.
  2. Формы первичных учетных документов в тех случаях, когда для оформления некоторых хозяйственных операций не предусмотрены их типовые формы.
  3. Формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности.
  4. Формы бухгалтерского учета.
  5. Порядка проведения инвентаризации.
  6. Методов оценки отдельных видов имущества и обязательств.
  7. Правил документооборота и технологии обработки учетной информации.
  8. Продолжительности 1-го отчетного года, если предприятие приобрело права юридического лица после 1 октября.
  Рабочий план счетов формируется из перечня счетов, необходимость в которых устанавливается по каждому объекту учета. Он включает в себя счета разной степени детализации и обобщения в пределах действующего плана счетов, утвержденного Минфином РФ.
  Технический аспект учетной политики предусматривает также разработку различных вариантов распределения расходов по управлению производством и его обслуживанию, форму ведения бухгалтерского учета, определение состава внутрипроизводственной ответственности для аппарата управления.
  Организационным аспектом учетной политики является форма бухгалтерской службы управления. Соблюдение законодательства при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности организации, равно как и ответственность за постановку бухгалтерского учета, возложены на руководителя организации.
  Согласно ст. 6 ФЗ «О бухгалтерском учете», руководитель организации, в зависимости от объема учетной работы, может учредить бухгалтерию, возглавляемую главным бухгалтером; ввести в штат должность бухгалтера; передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета централизованной бухгалтерии, специализированной организации или бухгалтеру-специалисту; вести бухгалтерский учет лично.

 
© www.eclib.net